أثار تعاقد نادي الهلال السعودي مع اللاعب الدولي حسان تمبكتي، القادم من نادي الشباب، جدلًا واسعًا في الأوساط الرياضية وبين جماهير الكرة السعودية، هذه الخطوة لا تأتي فقط كتدعيم لصفوف الفريق بلاعب موهوب، بل تعكس أيضًا المنافسة الكبيرة بين الأندية على الاستفادة من مواهب وخبرات اللاعبين المميزين، هذا التوقيع لمدة أربعة أعوام حتى نهاية موسم 2027 يهدف إلى تعزيز خط دفاع الفريق، تمبكتي البالغ من العمر 24 عامًا، يعتبر واحدًا من اللاعبين الشبان الموهوبين الذين تمتلكهم الكرة السعودية، ويتميز بمهاراته في التدخل الدفاعي وقراءة اللعب.
هيئة العقار تصدر قرارات هامة حول ملكية العقارات في مناطق سكنية هامة
التقاعد: رفض أي طلبات للتقاعد المبكر لمن لم يستكمل هذا الشرط الجديد
قوات المجاهدين تعلن القبض على أخطر يمني في السعودية والكشف عن العقوبة التي تنتظره
5 أسهم في سوق الأسهم السعودي يتوقع الخبراء أن تحقق مكاسب كبيرة في سبتمبر 2025
تفاعل الجماهير وردود الأفعال على صفحات التواصل الاجتماعي أثار تعاقد نادي الهلال السعودي مع اللاعب حسان تمبكتي موجة من الجدل على مواقع التواصل الاجتماعي، حيث تداول مستخدمون اتهامات حول الصفقة وتسريبات حول موافقة نادي الشباب على عرض قيمته أقل من العروض الأخرى.
تم تداول معلومات تفيد بأن نادي الشباب وافق على عرض أقل لنقل لاعبهم حسان تمبكتي إلى نادي الهلال، وذلك ضمن كثرة من عروض تقدمت لللاعب، يأتي هذا في ظل تقارير تشير إلى أن عرض نادي النصر للتعاقد مع تمبكتي كان أعلى بمرتين من العرض الذي وافق عليه نادي الشباب، هذا التفاوت في العروض أثار تساؤلات حول الأسباب وراء قبول العرض الأقل من قِبل نادي الشباب.
مطالبة المسئولين بفتح التحقيق حول الصفقة يجب الإشارة إلى أن هذه الصفقة لم تكن تثير الجدل فقط بين الأندية والمسؤولين، بل أيضًا بين الجماهير ومستخدمي مواقع التواصل الاجتماعي، البعض طالب بفتح تحقيق للكشف عن تفاصيل الصفقة وملابساتها، في حين انقسم آخرون بين مؤيد ومعارض لهذه الخطوة والتساؤلات المحيطة بها.
خبراء: تاسي سيكسر حاجز 11000 نقطة ويحقق مكاسب كبيرة في هذا التاريخ
التجارة السعودية تلزم وكلاء السيارات بتوفير هذه الخدمات الجديدة مجاناً لكل عميل يشتري سيارة عبر الوكيل أو الموزع الرسمي
السعودية: قرارات عاجلة حول الزي المدرسي لطلاب المدارس قبل أيام من بداية السنة الدراسية الجديدة
قرارات عاجلة من التأمينات حول الاشتراكات وحصة صاحب العمل منها